生鮮食料品等は、天候などの自然条件により収穫量が増減し、鮮度によっても商品価値が変化します。中央卸売市場では、このような生鮮食料品等を、消費者の皆様の元へ安定してお届けするための流通拠点として、重要な役割を果たしています。
日本国内のみならず、海外からも多種多様な商品を集めます。
仲卸業者・売買参加者のニーズに応じて、必要な品目・必要な量に分け配送します。
受給バランスを反映した公正な評価と、透明性の高い価格形成を行います。
販売後、迅速に代金を支払うことで、生産者や出荷団体の経営の安定に貢献しています。
受給に関する情報や、消費者ニーズの変化等の情報を収集し、市場参加者に伝達します。
大量流通により、経費を削減しています。
日替わりメニューは専属の栄養士が考案しているのでバランスの取れた食事ができます。価格も安くボリューム満点。社員同士のコミュニケーションの場としても大好評です。
食に関する検定やフォークリフト免許等、業務に必要な資格取得を全面的にバックアップします。
朝が早い仕事のため、ほとんどの職員が入社後、会社近くに一人暮らしを始めています。年齢制限はありますが住宅補助制度が充実しているので、安心して社会人生活をスタートできます。
募集内容 | |
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応募資格 | 令和6年3月卒業見込者(24歳まで) |
採用予定人数 | 営業職 15名・事務職 若干名 |
採用職種 | 営業職・事務職 |
勤務地 | 東京都大田区東海3-2-1 (東京都中央卸売市場大田市場) |
勤務時間 |
・営業職 6:00~14:30 (季節及担当部署により変動あり) ・事務職 8:00~16:30 ※土曜日業務終了次第終了 |
給与 |
・営業職 (大卒・院了卒)207,000円 (専門・短大卒)196,500円 (高卒)180,000円 ・事務職 (大卒・院了卒)201,000円 (専門・短大卒)190,500円 (高卒)171,000円 ※令和6年4月見込 |
昇給 | 年1回 |
賞与 |
年2回 ※会社の業績次第で決算賞与あり |
休日休暇 |
日曜日・祝日・市場休市日(概ね毎週水曜日) リフレッシュ休暇6日、年末年始休暇6日、年次有給休暇初年度10日、特別休暇(慶弔等)有 |
教育制度 | 新入社員教育、販売資格試験講習、資格制度=職能等級制により年齢・勤続要素を排除した職務能力制度を採用 |
諸手当 | 住宅手当、家族手当、通勤手当 |
福利厚生 | 健康、厚生、雇用、労災、住宅補助制度(年齢制限あり)、財産形成貯蓄制度、社員持株制度、法定外労災保険、確定給付企業年金制度、社員食堂、融資制度 |
応募要項 | |
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応募形態 | 自由応募 |
申込書類 | 令和5年3月以降 随時開催 |
選考方法 | 会社説明会(WEB・対面を選択)→ 一次面接(適正検査)→ 二次面接(役員面接)→ 内々定 |
採用関係連絡先 |
〒143-0001 東京都大田区東海3-2-1(要アポイント) 東京荏原青果株式会社 管理部総務課人事 佐藤・鈴木・小森・小矢 TEL:03-5492-5513 E-mail:jinji@ebara-seika.co.jp |